Cybersicherheit betrifft längst nicht nur große Konzerne. Auch kleine und mittlere Unternehmen stehen vor der Aufgabe, ihre digitalen Abläufe gut abzusichern. Aber was genau ist eigentlich zu tun?
Künstliche Intelligenz eröffnet kleinen und mittleren Unternehmen vielfältige Möglichkeiten, von optimierten Prozessen über neue Geschäftsmodelle bis hin zu neuen Kundenlösungen.
Egal ob es um neue gesetzliche Vorgaben für IT-Sicherheit, die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit in digitalen Veränderungsprozessen oder den Einsatz von KI im Tourismus geht, viele Unternehmen stehen vor ähnlichen Herausforderungen.
Immer mehr Unternehmen setzen auf KI, um Inhalte zu generieren, Zielgruppen gezielt anzusprechen oder Kampagnen effizient zu steuern. Das spart Zeit, Geld und schafft Wettbewerbsvorteile. Doch wer KI im Marketing nutzt, sollte sich nicht nur auf technische Möglichkeiten verlassen, sondern auch die rechtlichen Rahmenbedingungen im Blick behalten.
Künstliche Intelligenz ist kein Zukunftsthema mehr, sie wird bereits heute in vielen kleinen und mittleren Unternehmen erfolgreich eingesetzt. Besonders spannend ist die KI-gestützte Bildverarbeitung, zum Beispiel zur automatisierten Qualitätskontrolle, Fehlererkennung und zur Sortierung oder Objekterkennung.
Gestern fiel der Startschuss für die Digital-Tour 2025 unter dem Motto „Chancen im Mittelstand: KI, Tools und Trends“ – im Innovationszentrum für Nachhaltigkeit und Produktion (INP) in Nordenham. Dank der tollen Kooperation mit der Wirtschaftsförderung Wesermarsch GmbH und dem INP konnten wir den Teilnehmenden spannende Einblicke in digitale und nachhaltige Innovationen geben.
Erfahren Sie, welche digitalen Lösungen Unternehmen helfen, sich zukunftssicher aufzustellen und warum eine starke Weiterbildungsstrategie der beste Weg ist, langfristig erfolgreich zu bleiben.
Themenmonat New Work: Die moderne Arbeitswelt steht vor einem tiefgreifenden Wandel, der von ständigen Innovationen und einem wachsenden Bewusstsein für die Bedürfnisse der Arbeitnehmenden angetrieben wird. Dieser Transformationsprozess wird oft unter dem Begriff “New Work” zusammengefasst. Gerade für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) spielt dieser Wandel eine Schlüsselrolle, da sie das Rückgrat unserer Wirtschaft bilden und die Entwicklung der Arbeitswelt maßgeblich beeinflussen.
Ausführlich erklärt: Erfahren Sie in diesem Artikel, warum die Bindung von Mitarbeitenden so wichtig für den langfristigen Erfolg Ihres Unternehmens ist und wie Sie diese Bindung aktiv fördern können.
Themenmonat New Work : Die Dynamik der heutigen Arbeitswelt erfordert eine kontinuierliche Anpassung von Arbeitskonzepten, und der Begriff “New Work” hat sich als Antwort auf diese Herausforderungen etabliert. Während Großunternehmen oft im Fokus stehen, spielt die Implementierung von New Work-Konzepten in kleinen und mittelständischen Unternehmen (KMU) eine entscheidende Rolle.
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